Jesús Gallego reclama en La Rioja el desarrollo real de los Objetivos de Desarrollo Sostenible en la acción política y social en favor de oportunidades de vida digna y protección a las personas

El Secretario de Política Internacional de UGT, Jesús Gallego, ha reclamado “un desarrollo real de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), donde los objetivos transversales como la educación, la igualdad, la sanidad, los servicios sociales o el medio ambiente sean elementos troncales de la acción política, sindical y social”.

Jesús Gallego ha realizado estas declaraciones durante su comparecencia en el ciclo de conferencias webinar: “Empresa y Derechos Humanos”, organizado por la Cátedra UNESCO Ciudadanía Democrática y Libertad Cultural de la Universidad de la Rioja, donde ha señalado que los ODS “pueden significar el punto de partida para revertir una agenda económica global que, en la actualidad, se dirige en sentido contrario a la justicia social. En los últimos tiempos han cobrado fuerza, en diferentes partes del mundo, movimientos políticos y gobiernos que suponen una clara amenaza al multilateralismo y a los valores democráticos en el planeta. Los valores que representa la agenda 2030 son la mejor receta para enfrentar esta avanzada neoliberal y autoritaria, que se traduce en modelos de desarrollo antisociales, elitistas, no sostenibles y que amenazan las libertades y los derechos de las personas”. 

En este sentido, ha señalado que “la agenda 2030 requiere el compromiso de todos los sectores de la sociedad. El compromiso con la agenda 2030 debe ser un aporte a la construcción de un nuevo contrato social, a partir de decisiones políticas y medidas concretas dirigidas a transformar el insostenible orden económico actual en favor de las oportunidades de vida digna para las personas y la protección del medio ambiente”.

“Para el sindicato”, ha considerado, “los derechos sociales, económicos y ambientales que constituyen la esencia de los ODS son fundamentales para la agenda política y social. Y, en este punto, desde la importancia que todos los ODS tienen como un conjunto completo que persigue transformaciones en los diferentes ámbitos sociales y ambientales, el objetivo número 8 es prioritario para alcanzar una sociedad basada en la justicia social, con empleos de calidad y oportunidades de vida dignas”.

La negociación colectiva como marco de implementación de los ODS en la empresa

El Secretario de Política Internacional de UGT ha afirmado que “la función del sindicato para la implementación de los ODS debe centrarse en acabar con la precariedad y la falta de oportunidades laborales. Para conseguirlo, consideramos perentorio potenciar el diálogo social y trabajar para volver a equilibrar la negociación colectiva a través de la derogación de las reformas laborales”.

Además, “los trabajadores deben recuperar el poder adquisitivo perdido, manteniendo la senda de aumento del Salario Mínimo Interprofesional y promoviendo un verdadero funcionamiento de la negociación colectiva para acuerdos de subida salarial significativos”.

Para Jesús Gallego es también fundamental “adaptar el sistema de protección social y el marco tributario, de manera que garantice el futuro de los trabajadores en sectores que sufran transformaciones producto del desarrollo de una economía verde, circular, baja en carbono y digital”.

Propuestas de UGT

Durante su comparecencia, el Secretario de Política Internacional de UGT ha querido exponer “las propuestas del sindicato que pueden contribuir a acelerar la consecución del ODS 8 y la implementación de la Agenda 2030”, tanto en España como en el resto del mundo:

- Establecer un nivel mínimo de protección laboral que garantice los derechos fundamentales de los trabajadores, un salario mínimo adecuado, límites máximos de horas de trabajo, y la salud y seguridad en el trabajo. 

- Ampliar los sistemas de protección social y el acceso a la asistencia sanitaria.

- Medidas para la construcción de un sistema tributario más progresivo, incluyendo medidas para evitar la evasión, elusión y el fraude fiscal.

- Garantizar la negociación colectiva y promover convenios colectivos modernos que incluyan los retos ambientales y de la digitalización a los que se enfrenta el mundo laboral.

- Implementar la igualdad salarial y el reparto equitativo de responsabilidades y servicios de cuidados.

- Poner en marcha políticas industriales inclusivas y sostenibles basadas en negociaciones tripartitas con interlocutores sociales y gobiernos.

- Invertir en sistemas de educación pública de calidad que abarquen desde la educación infantil temprana hasta la educación superior, y garantizar oportunidades de aprendizaje continuo que permitan a las personas adquirir destrezas y recualificarse a lo largo de toda su vida para adaptarse a las transiciones en los ámbitos ambiental y tecnológico. 

- Promover en las empresa y los gobiernos, inversiones en áreas clave para el trabajo sostenible e innovaciones tecnológicas que reduzcan la huella ecológica de la producción. 

- Participar en el diseño e implementación de planes de Transición Justa que contribuyan a garantizar el desarrollo de las comunidades rurales.

- Promocionar la investigación que favorezca la transición a un modelo de producción de bajas emisiones de carbono y de producción circular.

- Garantizar la responsabilidad empresarial, el respeto a los derechos humanos y la transparencia en las inversiones, así como la debida diligencia en las cadenas de suministro según establece los Principios Rectores sobre las Empresas y los Derechos Humanos, de la ONU, y en la Declaración Tripartita de Principios sobre las Empresas Multinacionales y la Política Social, de la OIT. 

- Impulsar una política comercial europea sostenible social y medioambientalmente. Esto incluye un cambio claro en la actual política comercial antidemocrática (por excluir a la sociedad civil y sus intereses), que omite la creación de empleo de calidad y los derechos sindicales de los trabajadores y que está diseñada para el beneficio de compañías transnacionales.

- Además, siendo la Agenda 2030 una agenda global, se debe garantizar que ninguna política provoque asimetrías entre países y regiones, así como debe velar por el cumplimiento de los Derechos Humanos.